Dropbox, yaklaşık 200 pozisyonu kaldıracağını açıkladı

Dropbox, 28 Ekim’de mühendislik, ürün, tasarım ve genel yönetim ekiplerinde yaklaşık 200 pozisyonu kaldırma kararı aldığını duyurdu. Şirketin çalışanlara yönelik açıklamasına göre bu sayı, küresel iş gücünün yaklaşık yüzde 9’una karşılık geliyor.

Yönetim, kararı yatırımları ve ekip yapısını öncelikli ürünlerle büyüme alanlarına yönlendirme hedefiyle açıkladı. Şirket, aynı iş yükünü daha az kişiye dağıtmak yerine bazı işleri sadeleştireceğini, azaltacağını veya durduracağını belirtiyor. Bunlar yeniden yapılanmanın açıklanan hedefleri; elde edilmiş verimlilik sonuçları olarak sunulmuyor.

SEC bildiriminde, ağırlıklı olarak kıdem ödemeleri ve çalışan haklarından oluşan toplam nakit harcama 27–33 milyon dolar olarak tahmin ediliyor. Bununla ilişkili ek muhasebe gideri beklentisi ise 20–25 milyon dolar. Bu iki tutar ayrı ölçümleri ifade ediyor ve birbirine eklenmiyor. Nakit ödemelerin çoğunun 2026’nın son çeyreğinde, kalanının 2027’de yapılması bekleniyor.

Aynı açıklamada teknoloji yöneticisi Ali Dasdan’ın 18 Kasım’da şirketten ayrılacağı da bildirildi. Harcama tutarları kesinleşmiş sonuçlar değil, şirketin güncel tahminleri.

Kapak, yapay zekâyla üretilmiş temsili bir ofis görselidir.